端州区图书馆正在招聘工作人员。招聘信息包括多个岗位，涵盖图书管理、读者服务、信息技术等领域。该图书馆欢迎热爱图书事业、具备相关专业技能和经验的人士加入团队。招聘过程包括简历筛选、面试等环节，旨在寻找具备专业素养和热情的服务人员，共同提升图书馆服务质量。摘要字数控制在100-200字以内。

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 福利待遇
4. 联系方式及注意事项

随着社会的快速发展，端州区图书馆为满足广大读者需求，不断提升服务质量，现面向社会广泛招募各类优秀人才，我们诚挚邀请热爱图书馆事业，具备专业素养和敬业精神的您加入我们的团队，共同为构建知识殿堂贡献力量。

招聘职位及职责

1、图书管理员

职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；

（2）协助读者查询资料，解答咨询；

（3）组织并参与图书馆举办的各类活动；

（4）维护图书馆秩序，保障读者安全。

要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，具备较强的团队协作精神；

（3）熟悉图书馆业务，具备一定的计算机操作能力。

2、图书馆技术支持

职责：

（1）负责图书馆计算机系统的维护与管理；

（2）负责电子资源的整合与更新；

（3）协助解决读者在使用图书馆系统时遇到的问题；

（4）参与图书馆信息化建设的规划与执行。

要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络及系统集成技术；

（3）具备较强的解决问题能力和学习能力；

（4）具备良好的沟通能力和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至本馆官方邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘职位”。

2、资格审查：本馆将根据应聘者简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示及综合素质考察等环节。

4、录用：根据面试结果，本馆将择优录用并通知具体入职事宜。

福利待遇

本馆为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并享有以下福利待遇：

1、五险一金：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金；

2、年度带薪休假：根据员工工作年限，享受相应天数的带薪休假；

3、定期体检：为员工提供定期健康检查服务；

4、培训提升：为员工提供各类专业培训，提升员工专业素养。

联系方式及注意事项

1、联系方式：请将个人简历发送至本馆官方邮箱，如有任何疑问，请致电本馆咨询，联系电话：xxx-xxxx-xxxx，联系人：xx先生/女士。

2、注意事项：应聘者需保证提交的个人信息真实有效，如有虚假，将取消应聘资格，请务必填写完整的个人信息，包括教育背景、工作经历等，面试时请携带相关证明材料，本馆将在收到简历后的一周内通知是否进入面试环节，请保持通讯畅通，面试时间及地点将通过电话或邮件通知，请留意查收，本招聘信息长期有效，直至招聘到合适人选为止，端州区图书馆期待您的加入！